出发！四川省总工会主题采访活动在蓉启动｜看四川产业跃升中的工人力量①

0次浏览发布时间：2025-04-15 00:33:00

今年是中华全国总工会成立100周年，也是五年一届的劳动模范和先进工作者表彰年。4月14日，永远跟党走奋进新征程——“产业跃升中的工人力量”四川省总工会主题采访活动在蓉启动。

本次活动持续至18日，分南、北两条线开展集中采访，将分别前往11个城市的工业重镇和新兴产业集群，覆盖科技研究院、劳模工作室、先锋事迹馆等点位，深度探访四川工人如何实现传统工艺与现代产业的创新融合，充分展现四川工人群体在产业升级、科技创新、乡村振兴等一线的奋斗风采。

看“黄金24小时”背后的匠心力量

“做鲜奶讲究黄金24小时，大家所看到的新希望乳业科技研究院里就有着我们‘抢鲜’发展的重要支撑——劳模和工匠创新工作室。”在南线采访团，记者首站走进了新希望乳业科技研究院劳模和工匠创新工作室。

“我们目前拥有一个市级、一个产业级、一个区级的劳模和工匠创新人才创新工作室，分别是夏忠悦、李启明、段雪梅劳模和工匠创新人才创新工作室。”李启明劳模和工匠人才创新工作室负责人李启明分享道，他的工作室主要是以传帮带的形式带领核心骨干及30余名研发工作者在技术创新等领域深入钻研，完成多项技术创新及攻关项目。

他表示，目前工作室构建了西南地区特质菌种库、菌株性能评价技术平台和乳酸菌生产转化平台，现菌种库保藏菌株2000余株，产业转化10余株，初步实现了自主知识产权的乳酸菌到发酵乳制品规模化的生产转化。依托创新工作室的人才培养和创新研究输出，还孵化了一家生物科技创新平台—成都分子力量生物科技有限公司，形成了“产学研用”的发展模式。

近年来，新希望乳业积极推进产业工人队伍建设改革，以劳模和工匠人才创新工作室为依托，为企业高质量发展贡献匠心力量。截至目前，新希望乳业科技研究院三个工作室年均技能培训2000余人次，累计研发创新成果72余项，实现创新成果转化42项，发表期刊论文18篇，实用新型专利2项，发明专利27项，节创经济效益1.5亿元。

看一流工人队伍背后的匠人精神

一路向南，下午南线采访团抵达眉山市。走进中车眉山车辆有限公司的枕横梁生产车间，记者看到几位产业工人正在进行下班后的“练工”。“刚练习的是画线及切割，我是电焊工职业，下班过后主要是练习一下铆工的技术，也是培养自己的第二职业。”中车眉山车辆有限公司枕横梁生产线班组长梁佳分享道，这也是响应公司政策，提升自身技能。

中车眉山车辆有限公司主要从事铁路货车、机车、客车、工程机械、城轨地铁等轨道交通制动装备的研发与制造，是铁路货车制动系统和机车、客车阀类行业主导企业。近年来，公司全方位开展“技能提升工程”，致力于打造一支“有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献”世界一流的高铁工人队伍。

为此，公司还成立了甘俊林眉山市技能大师工作室，采用“1＋3＋N”模式进行项目创新攻关，同时通过“5＋N”模式开展培训，为企育人。目前，工作室已输出高级技师5人、技师14人、高级34人；国际比赛获得一等奖1人、全国银奖2人、铜奖2人、省部级获奖6人，市级获奖12人，公司获奖45人。

技能培养之外，一流产业工人队伍建设也离不开完善的福利保障。在眉山方大蓉光炭素有限责任公司，建立起了一整套全员福利政策体系。一方面，推出医疗资助、方大养老金政策、孝敬父母金和职工子女学费等福利政策。另一方面，方大劳模参照全国劳模待遇标准给予3万元的一次性奖励金，并设立创效退休奖励金，员工退休前实现创效额目标可享受连续12年的退休奖励金，激发工人队伍奋斗激情和创新动力。