伤残就业补助金的计算方法如下：
确定赔偿基数
赔偿基数通常为本市上一年度职工月平均工资。
赔偿基数也可以是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，但不得低于统筹地区职工平均工资的60%。
确定伤残等级对应的月数
根据《工伤保险条例》和各地实践，伤残等级一般分为十级，从一级到十级，伤残程度逐渐减轻。伤残等级越高，补助金月数越多。
具体月数对应如下：
一级伤残：27个月
二级伤残：25个月
三级伤残：23个月
四级伤残：21个月
五级伤残：18个月
六级伤残：16个月
七级伤残：13个月
八级伤残：11个月
九级伤残：9个月
十级伤残：7个月
计算公式
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 = 赔偿基数 × 月数。
示例计算
假设某市上一年度职工月平均工资为5000元，某工伤职工被鉴定为五级伤残：
赔偿基数 = 5000元
伤残等级对应的月数 = 18个月
一次性伤残就业补助金 = 5000元/月 × 18个月 = 90000元
注意事项
各地的具体标准可能有所不同，需要参照各省、自治区、直辖市人民政府的规定。
在没有具体规定的情况下，可以参照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》中的相关规定。
希望以上信息对你有所帮助。如果有更多具体问题或需要进一步的帮助，请提供更多的背景信息。
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