工伤归劳动局的社会保险行政部门管。具体来说，工伤认定由统筹地区的劳动局的社会保险行政部门负责，该部门有权调查取证并认定职工与用人单位之间是否存在劳动关系。职工受伤后应向统筹地区的劳动局的社会保险行政部门提出工伤认定申请，并进行劳动能力鉴定。如果用人单位未支付工伤赔偿项目，劳动者还可以向人社局的劳动行政部门投诉。
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